上班出事故厂里有赔偿吗

上班出事故若属工伤，可享受工伤保险待遇。依据《工伤保险条例》，工伤由保险基金或用人单位支付费用。不及时处理可能导致员工权益受损，影响治疗与康复。
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上班出事故处理方式有：申请工伤认定，享受工伤保险待遇。已缴工伤保险则由基金支付，未缴则由用人单位支付。选择方式需根据是否缴纳工伤保险决定。
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上班出事故应这样处理：1. 若已缴工伤保险，立即申请工伤认定，由保险基金支付相关费用；2. 若未缴工伤保险，先与用人单位协商赔偿，协商不成可申请劳动仲裁或诉讼；3. 无论是否缴纳保险，都应及时就医并保存相关证据，以便后续处理。