大学生一天工作11个小时是否算作兼职？

大学生一天工作11小时，是否兼职需具体判断。依据《劳动合同法》，非全日制用工即兼职，但具体需看工作情况。长时间工作可能违反劳动法规定，影响健康与学业。
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判断大学生工作性质，需综合考虑。常见处理方式有：查阅合同、工时记录等。若合同明确为兼职且工时合规，则为兼职；否则，需进一步分析劳动关系。
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是否兼职需判断。操作如下：1.查看合同类型，明确是否非全日制；2.核实工时，超法定标准需警惕；3.评估工作性质，是否影响学业与健康。综合考虑后确定。